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苏州相思马服饰有限公司
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企业简介
江苏苏州相思马服饰有限公司位于江苏省常熟市虞山镇谢桥工业园区,依托现代化的信息管理和完善便捷的交通网络,公司以设计、研发力量,集近十年休闲服制造经验,结合国内休闲服饰年轻化,时尚化的趋势,在休闲服的激烈竞争中,正在倾力打造休闲服,以制造休闲服饰的执著理念,为都市男性塑造全新的形象,确立企业和产品在时尚一族中的定位。 一、实力铸就品牌 品牌成就飞跃——相思马服饰有限公司概况 公司创建于2005年,位于素有“休闲服装基地”之称的历史名城——常熟,公司积聚了雄厚的实力,已经发展成为一家集服饰开发、生产、销售为一体的现代化综合型服饰企业。 公司拥有独立产品研发中心,生产制造中心和品质管理中心以及营销管理中心。裁剪车间配备了电脑自动拉布设备,生产车间全部采用的电脑生产设备和电脑控制设备。后道整理车间引进定型设备,并配置了大量多功能服饰专用设备等。除了的技术设备,公司拥有具备现代化素质的员工800多人,其中大中专毕业生和中管理人员有近百人,造就了一个具有求实、开拓、进取精神的高素质团队。公司经过近十年的发展已逐步成为江苏省重点休闲服饰生产加工基地,基本构建了合理的内部管理体制和经营机制,使公司具备了宽阔的视野、产品开发和制造经验,并成就了的产品质量。目前相思马服饰有限公司已经形成以省级代理为主的销售网络,销售网点遍布全国上百个大中城市,并将逐步向县级市大举渗透、扩张。 二、产品定位决成败 设计变格局——相思马服饰产品特点 在休闲服品牌云集的江苏常熟,相思马服饰一改千篇一律的传统、成熟定位,积极迎合国内休闲服年轻化、时尚化的潮流,提出了打造“时尚休闲男装”的主张,并根据南北消费者的体形差异,在版型设计上采用分类分区、立体裁减,能够适合不同人士的穿着需要,独到的眼光和的设计使公司产品成为休闲服饰品牌中一颗闪亮的明星。 公司将目光定位于时尚休闲之风,并不断培育市场,全面满足都市白领、金领、特领的“多维立体着装方案”。公司认为,目前休闲服市场已经进入个性化、细分化的时代,为此要强调服饰情感层面的体验和契合,主张生活的主题化,强调休闲生活的游刃有余,时尚率真的质感和动感。业内人士认为相思马服饰的休闲服饰作品,融商业和艺术为一体,精妙的把握着一种介于感性与沉稳、时尚与庄重、舒适与华贵、简约与质感之间的和谐平衡。 公司投入大量资金,引入国内的男装设计团队,使服装设计体现时尚和休闲相统一,坚持的思路走差异化市场发展之路,公司每年开发新产品800多款,每一款均从色调、款式、版型、工艺等领口、袖口等部位的细节变化较为丰富,拉链、纽扣等小配件样式繁多、精致小巧,令人耳目一新;不同部位的线迹,使休闲服的外观显的落落大方;面料的色彩摆脱了黑、蓝等传统色,取而代之的是多种颇具人性化的色彩,产品深受消费者喜爱,国内男装款式潮流。

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品牌简介
公司品牌 相思马
品牌风格
一、揽天下八方才俊,秉承人性化管理——相思马服饰有限公司企业文化 公司自创立以来,就突破传统的“小农意识”,以海纳百川的气魄和“一方水土养八方人”的用人理念面向全国广揽贤才,同时公司还注重人性化管理的落实和员工综合素质的提高,为每一位员工提供完善的福利待遇并定期聘请专家组织员工学习与培训。 人力资源部每年都远赴各大高校招聘设计、管理等各类人才,各类技术操作人员全部经培训后上岗,长期招聘各类高素质的技术人才进行人才储备,广阔的发展平台、完善的培训体系、优厚的福利待遇吸引着各路才俊加盟公司。同时,公司坚持“以人为本”的管理策略,公司管理层都深深明白,企业的发展壮大,决策在于,而实现却必须依靠员工,因此公司特别重视公司员工的凝聚力,公司的每一位员工都参加社会养老保险,统一给外来员工安排食宿,员工待遇提高了,工作积极性就提高了。公司通过一系列的培训让公司高层及员工及时掌握市场脉搏,不断缩短与管理之差距,并力求。此外,公司在每年年终都会对评比出来的的员工进行奖励,并组织旅游,公司坚信只有落实好了对每一位员工的关心,公司才能更好、更快的发展。 二、立体宣传产品销量节节升——相思马服饰品牌战略 公司创建之初,以创建品牌为己任,经过几年发展,公司已拥有“相思马”、“欧帝尼”、等多个品牌,囊括了商务休闲和运动休闲的设计风格,并以高、中、低档的定位相互错开各自的市场份额。为了走品牌化经营道路,让消费者在快时间内认知品牌,并与品牌建立好认同感。 相思马服饰有限公司以一种全新的姿态在包括各种服装杂志、报刊和电视台中崭露头角,积极参与历届常熟、江苏以及北京的博览会,给各界留下深刻的印象,大大提升了度,产品纵横全国各大商场,销量不断攀升,品牌战略初获成功。 三、顾客排服务质量零缺陷——相思马服饰有限公司特色服务 当今的服装市场,随着生产力水平的提高,品牌之间的质量差距越来越小,同质化竞争日益激烈,一个品牌想要保持长久不衰的生命力,就必须提高服务质量。在提高服务质量方面,“苏州相思马服饰有限公司”做到如下几点 1、建立售后服务制度,提高服务质量。 公司专门成立了售后服务部,配备了的售后服务人员,包括受理投诉、售后咨询服务、维修服务等人员,形成了一套完善的售后服务体系。 2、制定“三包”范围,提高服务质量。 公司严格按照国家有关消费者权益的法律法规,制定了售后服务“三包”范围:在规定的日期内实行“包退、包换、包修”,同时公司设有售后服务专线。 3、认真受理每一件投诉,提高服务质量。 公司认真对待每一封消费者的来信,派专人拆阅并给予答复;对于消费者人为损坏的休闲服,公司免费帮助修理并负责邮寄,真正做到顾客至上。不管是什么样的问题公司都会在时间为消费者解决问题。
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